盘龙小说网

手机浏览器扫描二维码访问

第488章 人事部的故事（第1页）

但是有一点，倒是很要感谢唐诗诗，那就是所有人事的调动，都要经过人事部总管，也是黄堂的心腹之人唐诗诗的把控，王大超作为副总，要调动一个人过去房产事业部，也要经过唐诗诗的同意才行。

这点，唐诗诗真正的做到了大公无私。

黄堂曾接到唐诗诗的电话，说道，这王大超想把自己的一个老乡，也是黄堂的老乡，从养鸡场调到房产事业部，唐诗诗不同意，和王大超起了争执。

唐诗诗认为，房产事业部的人，需要有一定的专业素养，不能随便调动一个农民过来卖楼，这是不显示的，哪怕是干基层，也不行。

但是王大超不这么认为，两个人起了争执，于是两个人先后打电话来找黄堂诉苦评理。

白璐在一边，说道：“不在其位不谋其政，用人不疑疑人不用，你现在用了唐诗诗，就不要管她的用人规则，如果硬要管，恐怕会生出大乱子来，况且这事本身唐诗诗就有理，王大超做的不对！”

黄堂说道：“可是王大超毕竟是我的老乡，和我一起奋斗起来的，不能就这么置之不理吧？”

白璐说道：“这事儿就是如此，没办法的事，你看看，唐诗诗把整个公司弄的多好，王大超，虽然工作也够努力，但是毕竟不是人事管理方面的专业人才，如果让他管理，唯亲是用，结果可能是一团糟。你信不信？”

黄堂说道：“可是王大超毕竟是副总。”

白璐笑道：“这汉高祖刘邦，可以马上得天下，却不能马上治理天下，就是这个道理，现在，当年和你一起的苦兄弟，都被你提拔起来当了副总了，他们的职位已经够高的了，不少的员工已经有所不满，认为你提拔的人都没什么文化，就知道蛮干，现在王大超等人已经开始有点懈怠了，不像以前那么肯干了。你知道吗？”

黄堂摇头，说道：“这我倒是不清楚，不过，确实，我看王大超最近几年发福不少。”

白璐说道：“也许很多人听到我说这番话，会不忿，认为我这个枕边人在吹枕头风，但是其实，我说的都是实话，一个商业家，一个资本家，必定要有一套行而有效的管理员工的方法，不能胡来。”

李娇娇说道：“白姐姐说的对。”

江沙曼也说道：“的确，白璐姐姐说的对，比如泉城航空公司，制度就非常严明，没有一个严明的制度，如何保障乘客的利益，如何得到五星好评，术业有专攻，不能越权行事，不能做自己不擅长的事。”

黄堂点头，说道：“听你们的吧，这样的话，我需要给王大超降级吗？这不太好吧？”

白璐笑道：“降级倒不需要，只是，你不要把一些王大超王小磊不擅长的事，硬生生派给他们来做，就好了，至于王大伟，他管理船队，是没什么问题的，他跟着师傅洪船长，学了这么多年了，管理个船队，完全没什么问题。但是王大超和王小磊，就很有问题了。”

黄堂说道：“王小磊有啥问题？”

白璐说道：“王小磊你现在让他管理珠宝方面的事，现在有很多人不服，因为这个人连基本的运营数据表都看不懂。他初中毕业的。”

黄堂笑道：“我也是初中毕业的。”

白璐说道：“你看的懂数据表吗？”

黄堂说道：“看的懂，大部分地方看的懂，一些小的地方需要人给我指出来。”

白璐说道：“看来你还是比王小伟强的，王小伟这些日子以来，一直在办公室里看数据，这不该是他做的工作，换句话说，辞退或者降级，大可不必，这样也容易丢失人心，好像朱元璋成功当皇帝后杀功臣，是不对的，但是杯酒释兵权，倒是可以的。”

黄堂问道：“你的意思是让王小伟自己辞职吗？”

白璐摇头，说道：“不是，而是让他有一个副总的头衔和工资，给他一些简单的活，反正公司的业务，是由你和唐诗诗来分配人手的嘛，你把他分配到养鸡场这种技术含量比较低的地方，别让他管理珠宝业务了。珠宝业务聘请一些专业的人才来管理，这样岂不是更好？另外，他老婆李晓琪，反而是个精明生意人，你可以让他老婆管理珠宝业，这样叫内举不避亲，也挺好的。”

黄堂奇道：“你对李晓琪很熟悉？”

白璐说道：“你忘了我有过目不忘的本事，我之前见过李晓琪三面，就可以了。”

黄堂无奈摇头，说道：“好，都听你的，我看呐，我这个总经理，早晚要由你来当了！”

白璐笑道：“说什么，女人到最后还不是需要一个依靠？现在不是母系社会了！”

黄堂说道：“我倒是真希望现在是母系社会。”

李娇娇甜笑道：“母系氏族好像是一个女人有多个男人呢，到那时候，就是男人是茶杯而女人是茶壶了。”

黄堂笑道：“你又说大师辜鸿铭的茶杯理论了！”

李娇娇说道：“这辜鸿铭不愧是大师嘛，一代文学大师，他身体力行，娶了一妻一妾，其中妾还是东洋国人，实在有意思。”

白璐笑道：“你还真是讲究，都研究起辜鸿铭了。”

不久，黄堂做了一些工作上的调动，开会的时候，把王小伟调去，主管养鸡场和蔬菜园子，做一些统筹管理。和他表哥罗小成一起管理。而把他老婆，李晓琪提升为六人行珠宝的副管理，另外让唐诗诗再重金选一个高材生，做六人行珠宝的区域经理。然后，正巧，龙少白的房产公司，有一个人病好回归天龙集团，龙少白提议由他出任六人行的区域经理，黄堂也没更好的人选，就临时有他负责了。

这是人事方面的调动，而房产部的员工，也由唐诗诗发起，要进行一场考核。

这场考核的主旨是，淘汰一些不努力或者能力达不到的员工。

黄堂问起唐诗诗，为何要进行这种考核？

唐诗诗的回答是，因为马上就要面临销售楼盘了，利润非常可观，现在整个房产部的员工，良莠不齐，正是需要清理一下的时候了。感谢黄堂对自己的信任，等等。

黄堂心想，这唐诗诗，实在是太负责了。